意外摔伤,是否属于工伤范畴?

下班在工地宿舍洗澡摔伤不属于工伤。依据《工伤保险条例》,工伤需因工作原因在工作时间、工作场所受伤,宿舍洗澡属个人行为。不及时处理可能致伤残,影响生活工作。
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下班摔伤一般需自行承担。可通过与雇主协商补偿或走民事诉讼途径。根据摔伤严重程度和雇主态度,选择合适方式处理。
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下班摔伤非工伤。处理:1.轻微伤,自行治疗并保留证据;2.伤势较重,与雇主协商医疗费用等补偿;3.协商无果,咨询律师,准备材料走法律途径。
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